STAP 1: intakegesprek

Tijdens het intakegesprek luister ik naar je specifieke vraag, naar jouw verhaal en naar jouw verwachtingen. Ik schets wat je kan verwachten van de begeleiding en ik geef duiding bij de kerntalentenmethode. We stellen jouw loopbaanvraag scherp. Je vult het eerste deel van jouw persoonlijk ontwikkelingsplan in. Het intakegesprek duurt ongeveer anderhalf uur.

 

STAP 2: invullen van een vragenlijst

Na het intakegesprek krijg je toegang tot een eenvoudige vragenlijst. Deze brengt je terug naar je kindertijd tussen 4 en 12 jaar en je favoriete speelgoed, bezigheden en interesses. Denk je dat de kindertijd al te ver achter je ligt? Geen zorgen, het komt vanzelf weer naar boven als je de vragenlijst doorneemt. Het invullen van de vragenlijst duurt ca. 30 minuten en is heel leuk om te doen!

 

STAP 3: check van de vragenlijst

Tijdens een gesprek van ongeveer anderhalf uur gaan we de keuzes uit je vragenlijst overlopen en checken. We duiken je kindertijd weer in en je mag vertellen over alle ‘leukertjes’ uit jouw kindertijd! Ik luister heel goed wat jij allemaal deed, hoe graag jij dat deed en hoe jij er precies mee speelde. Want net daarin liggen al jouw kerntalenten verscholen!

STAP 4: feedback en bespreking van je kerntalenten

Je krijgt een heel uitgebreide uitleg van jouw kerntalentenprofiel, met al hun eigenschappen, met alle nuances en alle combinaties die op jou van toepassing zijn. Je ontdekt wat jouw kerntalenten zijn en je komt al meteen tot nieuwe inzichten. Hier staan we bij stil en we bespreken deze inzichten in functie van jouw loopbaanvraag. We gaan na in welke mate je kerntalenten zich tot nu toe gemanifesteerd hebben in je leven. Welke van jouw sterke kerntalenten zet jij al in? Kan je die kwijt in jouw job? Welke sterke kerntalenten zijn nog latent aanwezig? Zet jij veel kleine kerntalenten in in je job? Hoe werken jouw kerntalenten op elkaar in en wat betekent dit voor jou? Waar kan jij extra op letten bij het maken van keuzes? De feedback met bespreking duurt ongeveer anderhalf tot twee uren.
Je vult het tweede deel van je persoonlijk ontwikkelingsplan in.
Eventueel kunnen stap 3 en stap 4 in 1 sessie gecombineerd worden.

 STAT 5 : verslag

Ik stel een persoonlijk verslag op met daarin het overzicht van jouw volledige kerntalentenprofiel. Dit uitgebreide verslag krijg je via mail. Het verslag kun je je leven lang blijven gebruiken, zoals bij ieder keuzemoment waar je nog voor komt te staan. Het omvat een complete analyse van al jouw sterke, halve en kleine kerntalenten in al zijn nuances, combinaties en koppelingen. Het benadrukt wat goed bij je past en geeft ook aan welke taken energie uit je weghalen. Het is jouw levenslang geldig kompas bij al jouw toekomstige keuzes, twijfels, groei en ontwikkeling!